Bédard Ressources

Les tâches

• Analyser les demandes d’intervention et établir les priorités d’exécution.
• Collaborer avec la planification afin d’élaborer et d’optimiser les programmes de maintenance préventive et corrective.
• Distribuer les bons de travail aux membres de l’équipe de maintenance et assurer leur suivi.
• Vérifier la qualité des travaux effectués et s’assurer du respect des échéanciers.
• Planifier les besoins en matériel, en pièces et en équipements nécessaires aux interventions.
• Mobiliser et accompagner l’équipe afin d’atteindre les objectifs de performance.
• Participer activement aux projets d’amélioration continue visant l’optimisation des équipements et des processus.
• Promouvoir et faire respecter les normes de santé et de sécurité au travail.
• Assurer une communication efficace entre les différents départements afin de favoriser la fluidité des opérations.
• Effectuer toute autre tâche connexe au poste.
• Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!

Avantages

• Assurances collectives complètes incluant les soins paramédicaux.
• Accès à un service de télémédecine.
• Assurance vie.
• Régime de retraite avec contribution de l’employeur.
• Programme d’aide aux employé(e)s.
• Formation linguistique offerte gratuitement.
• Événements et activités organisés par l’entreprise.
• Environnement de travail propre, moderne et hautement technologique.
• Possibilité de participer à des projets stimulants et à la croissance de l’entreprise.

Exigences du poste

• Détenir un DEC ou une formation pertinente en mécanique industrielle, en électromécanique, en génie mécanique ou dans un domaine connexe.
• Posséder une expérience en supervision d’équipe dans un environnement manufacturier.
• Avoir une bonne connaissance des systèmes automatisés, mécaniques et électromécaniques.
• Détenir une expérience en planification et en coordination des activités de maintenance préventive et corrective.
• Faire preuve d’un bon leadership et d’une capacité à mobiliser une équipe.
• Posséder d’excellentes aptitudes en organisation et en gestion des priorités.
• Avoir un sens développé de la santé et de la sécurité au travail.
• Être capable de travailler dans un environnement en constante évolution.